Este método se suele utilizar cuando se quieren generar muchas ideas en muy poco tiempo, cuando el equipo de trabajo este pasando por un bloqueo creativo y en compañías o proyectos que tengan pocos integrantes.

Algunas de sus características más sonadas son: El braingwritting es una variante de este método, pero   no tiene  límite de ideas o participantes, en este método por el límite de tiempo que tienen la mayoría de sus ideas suelen ser precisas, breves y concisas, y aunque después de realizar este método hay muchas ideas  repetidas, pero eso puede marcar el camino hacia la alternativa correcta.